Fametrahana fenitra vaovao: Fampisehoana ny fahaiza-manao sy ny fanaraha-maso

Miharihary amin'ny lafiny rehetra amin'ny asantsika ny fikatsahantsika tsy an-kijanona ny fahalavorariana, indrindra ao amin'ny departemantan'ny Quality and Control (Q&C). Amin'ny alàlan'ny fampiasam-bola stratejika, ny teknolojia avo lenta, ary ny fanoloran-tena tsy tapaka amin'ny fanomezan-toky ny kalitao, dia nihaona sy nihoatra ny mari-pamantarana indostrialy izahay, nametraka fenitra vaovao momba ny kalitaon'ny vokatra sy ny fahombiazan'ny fiarovana.

• 1. Ny kalitaon'ny vokatra fakan-tahaka

  +
  Tamin'ny alàlan'ny fepetra fanaraha-maso kalitao henjana dia nahatratra 0.455 ‰ ny tamberim-bidy, nihoatra ny mari-pandrefesana indostrialy 1 ‰. Ity zava-bita miavaka ity dia maneho ny fanoloran-tenantsika tsy mihozongozona amin'ny fahamendrehana sy ny hatsaran'ny vokatra rehetra atolotray.

• 2. Fampisehoana fiarovana mitarika amin'ny indostria

  +
  Ny vokatray dia mampiseho tsy tapaka ny fahombiazan'ny fiarovana amin'ny indostria, mametraka ny fenitra momba ny fahamendrehana sy ny fiadanan-tsaina. Laharam-pahamehana ny fiarovana amin'ny dingana rehetra amin'ny dingan'ny famokarana, miantoka fa ny bateria dia mahafeno ny fenitra fiarovana avo indrindra.

• 3. Ekipa manam-pahaizana sy fotodrafitrasa matanjaka

  +

  Ny Departemantan'ny Fanaraha-maso ny Kalita dia miasa amin'ny ekipa matihanina voatokana manana ny fahaiza-manaony sy ny loharanon-karena mba hanohanana ny fenitry ny fiantohana kalitao avo indrindra.

  A.Ekipa mpitantana mahay: Miaraka amin'ny toeran'ny fitantanana 16 napetraka ary mpiasa za-draharaha 17 manara-maso ny asa, ny ekipan'ny mpitantana anay dia miantoka ny fampiharana mahomby ny fepetra fanaraha-maso kalitao.

  B.Fahaiza-manao fanaraha-maso feno: Miaraka amin'ny toeran'ny fisafoana feno 9 misy mpiasan'ny mpanara-maso mazoto 29, dia manao fisafoana feno izahay mba hanohanana ny fahamarinan'ny vokatra sy ny fanarahana ny fenitra kalitao.

  C.Fampiofanana sy Fampandrosoana mitohy: Laharam-pahamehana ny fanofanana sy fampivelarana ny mpiasa. Ny mpiasa vaovao dia mandalo fiofanana amin'ny fampidirana ary ny mpiasa efa misy dia manao fanombanana tsy tapaka mba hitazonana ny fahaiza-manaony. Mitaky fankatoavana avy amin'ny mpitantana ambony ny toerana lehibe alohan'ny handraisana andraikitra. Ny sampana fanaraha-maso ny kalitaon'ny orinasanay dia manana mpiasa 46, mitentina 10,5% amin'ny mpiasa manontolo.

  Manolo-tena amin'ny fanatsarana tsy tapaka izahay mba hanatsarana ny kalitaon'ny vokatra sy ny fahafaham-pon'ny mpanjifa:

• 4. Fampiasam-bola amin'ny dingana lehibe

  +

  Mampiasa vola be izahay amin'ny dingana lehibe, mizara loharano hiantohana ny fitoniana sy ny tsy fitoviana. Amin'ny alàlan'ny fitazonana vondron'olona maro miasa, manamaivana ny risika sy ny fiovaovan'ny kalitao ateraky ny anton'ny mpiasa.

7. Fanaraha-maso ny fizotran'ny famandrihana asidra

Amin'ny taona 2019. Eo ambany fanaraha-maso hentitra ihany koa ny famenoana asidra sy ny famenoana. Ny milina famenoana asidra rehetra dia novana mba hanitsiana ny halaviran'ny nify, mba ho marina kokoa rehefa manitsy ny habetsaky ny asidra eo an-toerana, ary hampihenana ny fandeferana mahazatra ny habetsahan'ny asidra. Ankoatra izany, dia nanova ny tokan-tsofina asidra calibration fomba avy amin'ny tany am-boalohany ny sinton'ny asidra ho amin'ny banga asidra, asidra calibration fomba simulate ny fiasan'ny ny fitaovana, ka ny habetsaky ny asidra ilaina mba hihaona tsara kokoa ny fepetra takiana.